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	<title>【YouTuber】タグの記事一覧｜岡崎かつひろ ～Offical Web Site～</title>
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	<description>個人が輝く未来をつくる！</description>
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	<title>【YouTuber】タグの記事一覧｜岡崎かつひろ ～Offical Web Site～</title>
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		<title>童話でわかるプロジェクトマネジメント</title>
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		<dc:creator><![CDATA[wor_ryyyokz2033]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jul 2022 23:00:42 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[書評]]></category>
		<category><![CDATA[1億円会話術]]></category>
		<category><![CDATA[YouTuber]]></category>
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		<category><![CDATA[飯田剛弘]]></category>
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					<description><![CDATA[１．今日の一言と本のサマリー 今日はちょっと嬉しいこと。 恋愛YouTuberのしゅくろーさんが、僕の書籍『1億円会話術』をご紹介くださいましたので、是非ご視聴お願いします。 それでは今日ご紹介する書籍『童話でわかるプロ]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h3>１．今日の一言と本のサマリー</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<p>今日はちょっと嬉しいこと。</p>
<p><span class="marker2"><strong>恋愛YouTuberのしゅくろーさん</strong></span>が、僕の書籍『<a href="https://youtu.be/UzuWttaJdho" target="_blank" rel="noopener"><strong>1億円会話術</strong></a>』をご紹介くださいましたので、是非ご視聴お願いします。</p>
<p>それでは今日ご紹介する書籍『<span class="marker2"><strong>童話でわかるプロジェクトマネジメント</strong></span>』のサマリーをご紹介します。</p>
<p>3匹の子豚も、桃太郎も、みんな敏腕プロマネだった！童話を題材にして、わかりやすくプロジェクトマネジメントについて紹介している本書。</p>
<p>プロジェクトマネジメントを初めて勉強する方、手っ取り早くイメージをつかみたい方にオススメの一冊になっています。ご紹介していきましょう！</p>
</div>
</div>
<h3>２．ポイント3点</h3>
<div class="concept-box1">
<p><strong>1人で完結しない仕事をうまく進めるコツは、常に、チームを意識すること</strong></p>
</div>
<div class="concept-box1">
<p><strong>悩んでも、運命のせいにしても、何も解決しない</strong></p>
</div>
<div class="concept-box1">
<p><strong>チームで協力して問題を早く解決する意識を高めるためにも、問題がないことが問題だ、あるいは、問題を隠す事は問題だといった価値観をチームで共有することが重要です。</strong></p>
</div>
<h3>３．岡崎の考察</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<div class="bi6gxh9e">
<p>グローバル化し、変化の速い時代において、<span class="marker">仕事の多様性は避けることができない問題の1つ</span>でしょう。様々な環境や条件で、いろんな人と仕事をしなければなりません。</p>
<p>また、一人一人がやるべき仕事や役割が増加しています。要は仕事の内容が複雑になっているということです。</p>
<p>こういう時代だからこそ、プロジェクトマネジメントを知っているのと知らないのとでは、今後の仕事のパフォーマンスに大きく影響してくると思います。本書では全部で7つの童話をもとにプロジェクトマネジメントを解説しています。</p>
<p>その中で、第7章シンデレラ(ネガティブな状況とうまく関わって、協力を得る付き合い術)を解説したいと思います。</p>
<p><span style="text-decoration: underline;"><strong>①厄介な人を把握して、どう付き合うかを考える</strong></span><br />
心優しいプロジェクトマネージャーであるシンデレラ。しかし彼女は不幸でした。幼い頃に母親をなくし、父親が再婚した継母と、その連れ子である2人の義理の姉に、その美しさとプロジェクトマネジメント能力を妬まれいじめられる日々。<br />
彼女が幸せになっていくためにまずやらなければならない事は、ステイクホルダー(利害関係者)である、ママ母、姉①、姉②との関係を良くすること。</p>
<p>そのために彼女がとった戦略は<span class="marker">戦わないという選択</span>です。思わず抵抗的な態度をとってしまいそうな場面もひとまずは大人しく言うことを聞きます。これは不必要にリスクを課されないためのとても重要な戦略となります。<span class="marker">現実の世界でも、戦わなくても良い人とは戦わないという事はとても重要な姿勢</span>でしょう。</p>
<p><span style="text-decoration: underline;"><strong>②失敗の原因を自分以外のせいにしない</strong></span><br />
シンデレラが素晴らしいところは、継母や、姉達のせいにせず、自分の努力で何が変えられるかを考えているところでしょう。失敗の原因を自分以外のところで考えると、今後も運が悪いことがあり得るとか、難しいかもと考え、やる気を起こす方向には向きません。<span class="marker">大事な事は捉え方次第。人のせいにせずに自分に矢印を向けるようにしましょう。</span></p>
<p><span style="text-decoration: underline;"><strong>③外部からの支援を活用する</strong></span><br />
幸運なことにシンデレラは、魔法使いに出会うことができています。シンデレラが素晴らしい事は、<span class="marker">素直に魔法使いに助けを求めたこと</span>。プロジェクトに支持的なステークホルダーに対しては、支援を積極的に受け、プロジェクトの成功機会を増やすことが重要です。1人でやることばかりを考えず、素直に協力を求めましょう。</p>
<p><span style="text-decoration: underline;"><strong>④正式な契約を結ぶ</strong></span><br />
見事王子様をゲットしたシンデレラ。しかしこれだけで幸せが約束されたわけではありません。なんと、たった数日後、王子様とシンデレラは結婚式を挙げています。明らかに利益のある仕事において、いち早くその契約を結ぶ事は大きな利益を生み出す原因になるでしょう。<br />
このスピード感は、さすが敏腕プロジェクトマネージャー、シンデレラだったと言えると思います。このように読んでみると、シンデレラほどステークホルダーとの関係性をうまく作って成功したヒロインはいないでしょう。</p>
<p>この1冊を読むと、童話の読み方が変わるかも？物語が少しクドイところはありましたが、プロジェクトマネジメントの入門書としてはお勧めできる1冊だったと思います。</p>
</div>
</div>
</div>
<h3>４．気になるワード</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<div class="bi6gxh9e">
<div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">実は、プロジェクトマネジメントの本質は、そんなに難しいものではない</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトマネジメントとは、チームで成果を出す技術</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトマネジメントの本質は、あなたが既にチームで仕事をするときにやっている工夫のあれこれに過ぎません</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトマネジメントを知ると、いろいろな人との仕事がうまく行きます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">一人ぼっちにならず、チームで助け合いながら課題に取り組めます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">きちんと計画することで、トラブルを未然にしています。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトの状況を見える化することで、問題の発見と対策、改善を可能にします。そして、最初に決めた目的を、きちんと達成することができます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトとは今までやったことがない、特別な仕事です</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">目標や仕事の内容を事前に決めて、作業に取り掛かる必要があります。詳細がわからない中で、計画して、実行して、また計画を修正して実行して、を繰り返しながら、進める必要があります。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトが失敗する主な原因<br />
①プロジェクトの目的と目標が曖昧<br />
②予算や人員等のリソースが足りない<br />
③納期が短すぎる<br />
④作業漏れや見積もりミス<br />
⑤リスク対応不足</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">間違った目標を立ててしまうと、その時点で失敗</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">計画を立てないのは、失敗する計画を立てているのと同じだ</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトを進める前に、具体的な目標を設定しましょう</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">ステークホルダーの期待を確認する</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトを進めるときには、プロジェクトの目的地の進路を見失わないために、プロジェクトの航海図が必要です。そして、多様な視点からプロジェクトの全容を明らかにしていかなければなりません</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">キックオフミーティングでプロジェクトを始動する</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">キックオフミーティングの目的は、プロジェクトに関わる関係者全員が、プロジェクトの背景や、そのニーズ、目的や目標、成功基準、プロジェクトの体制や情報伝達のルールなど、プロジェクトの方向性や基本的な決まり事を共有し、共通認識を持つことです。そして、一致団結してプロジェクトを達成しようとメンバー全員に感じてもらうことです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">難しいと感じていることを具体的にすると協力しやすくなる。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">共通の目標を達成するために、チームメンバーが困ったときに、助け合う事はとても重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">計画時にしっかりとリスク管理する</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">リスクマネジメントは計画時だけでは不十分です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトを取り巻く環境や状況が変わって、新たなリスクが発生し、過去に設定した前提や制約条件が変わることがあるからです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">1人で完結しない仕事をうまく進めるコツは、常に、チームを意識すること</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自分たちで目標を決めると自発的になる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">優秀なプロジェクトマネージャーは、完全な計画を立てることができないことを理解しています。しかし計画を練る事は、不確定要素が多いプロジェクトや仕事の大枠を理解し、グレーゾーンを減らし、プロジェクトを成功に導くために必要なことも理解しています。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">やらないことを具体的に決めることが重要です。やらないことを決めることで、優先してやることが明確になるからです。ただし、やらないことが目標達成にどう影響するのかを考えなければなりません。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">誰が、いつまでに、何を終わらせるかをはっきりさせる事はとても重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">まず見るのは相手ではなくゴール</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">目標を具体的かつ明確にすることが非常に重要です</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトマネージャーもプロジェクトに対する懸念や不安を素直に語る</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">不安なのは自分1人だけではないということを共有することで、ある種の連帯感が芽生え始めます。信頼関係を構築するためにも、本音で話し合っていくことが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">強い思いがやる気を生み出しプロジェクトを成功に導く</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自分で決めて、実行し、達成感を得られる環境、また成長や貢献ができたと個人的に感じられる環境を作る事は、プロジェクトを成功させる上で重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人を動かすには、相手にとって価値のあるものを提供し、こちらの欲しいものと価値の交換をする</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">影響力を発揮するためには、まず、信頼関係を構築する必要があります。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">チームのモチベーションを維持し、継続的な協力を得るためには、重要な作業を達成したり、困難なことがうまくいったときにお祝いしたり、個人的に感謝したり、ポジティブなフィードバックを返すなど、密にコミュニケーションを取ることも大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">役割分担をする際には、メンバーのスキルや能力、あるいは適性をしっかりと踏まえることが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">役割分担は、作業分割させるのではなく、担当者みんなができることをやって、持ち合って、助け合ってその作業を完遂するというイメージです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">責任者や権限をはっきりさせ、役割分担することで、各プロジェクトメンバーは当事者意識を持って、作業に取り掛かることができます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトやチームの仕事では、情報共有を怠るとチームワークが乱れていきます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">最終的な成果を得るために必要な作業の洗い出しが必要</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">行動により生み出す成果については、常に考える必要があります</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">誰が、いつまでに、何をすべきかという具体的な行動の計画を立てるためには、まずは曖昧な表現を避けること</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">積極的に聞き、意見の対立を解消する</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトの不確実性を高め、リスクを乱す要因の1つが、ステークホルダーです。ステークホルダーとうまくやっていくためには、プロジェクトのあらゆる点で共通認識を持つことが必要不可欠です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">重要なステークホルダーと共通の目的と目標を持っていないと、プロジェクトそのものが成立しなくなり、失敗に終わる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">リスクマネジメントのポイントとして、リスクの特定や分析、対策だけでなく、リスクを再評価し、リスクが起きた場合の管理内容や結果から教訓を得ること、記録を残すことも重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">変更は失敗の元</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトは常に変化にさらされています。やってみないとわからないという不確実なことばかりです。そのためプロジェクトが進むにつれて、最初に立てた計画と実態には、様々なズレが生じ、予定通りにいかなくなります。その主な原因は、間違った過程をしたり、知っていることと知らないことを混同したりするためです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">前回うまくいったから、今回もうまくいくはずだと思い込むと、間違った対応をしてしまう可能性があります</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">実践的にプロジェクトを成功に導くには、なぜ？と質問し、過去におきたことの原因を特定するだけでは不十分です。という事は、だけではなく、だから？どうやって？も交えながら、未来志向で、前向きかつ建設的にトラブルを解決していくことが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">問題を見つけた担当者は、その問題をひとりで抱え込まないように、まずチームに報告することが大切なのです。そして、チームとしては、問題を共有するだけではなく、一丸となって、その問題を解決しようとすることが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">チームで協力して問題を早く解決する意識を高めるためにも、問題がないことが問題だ、あるいは、問題を隠す事は問題だといった価値観をチームで共有することが重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">リスクは悪いことだけではない</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">リスク対応を計画する際には、リスクを分析し、そのリスクが脅威なら軽減する方法を、チャンスなら最大限に活用するにはどうするべきかを考えなければなりません</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">チャンスに対するリスク対応策<br />
①活用<br />
チャンスを確実に生かす。例えば、資源投入により期間短縮をする<br />
②共有<br />
チャンスを最も生かせる第三者にうまくやってもらう<br />
③強化<br />
チャンスが発生する確率や影響度を大きくし、利益を得られるようにする<br />
④受容<br />
チャンスなら利益を普通に受け入れる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自分ができない事は、できる人に気持ちよく助けてもらうことが重要</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">相手の基準と自分の基準の違いを考える</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">相手と自分の立場や状況が違う、基準となる考え方が違う、ことを認識することが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトを計画通り進めていく際、しっかりと情報共有しながら、進捗を管理することが大切です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">ミーティングは意味がないと嘆く前に、やるべきことをやる<br />
会議での注意点<br />
①会議の目的を明確にする<br />
②議題&amp;アジェンダを事前に決める<br />
③終了時間を決めておく<br />
④否定や批判をせずに、失業等しながら、今起きている問題、あるいは今後発生しそうな問題を発見する<br />
⑤チームの問題として、具体的に、誰が、何を、いつまでに、するかを決めて、問題解決に当たる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">大きな問題になる前に対応する必要があるかを見極める、有効な手段の1つが、チェックリストの活用です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">今までやったことがないプロジェクトを成功させるためには、成果に焦点を当てる必要があります</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">話し合える場を設けるために意識すべきこと<br />
①話しやすい雰囲気を作る<br />
②助ける事に対する価値観をチーム内で持つ<br />
③褒め合うルールを持つ<br />
④相手に関心を持つ<br />
⑤相手の基準を知り、尊重する<br />
⑥かしこまらず話せる関係性を作る<br />
⑦本音を言える</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自己開示でコミュニケーションをスムーズにする</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">2人の間で共通の話題や共通点が見つかると、親近感が生まれます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">根拠なくできないと思い込むのは、自分の可能性を自ら狭め、放棄すること</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自分が分からないから、ありえないと決めつけるのは良くない</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">あり得るかもしれないと思うと相手の話を聞けるようになる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">相手の話を聞く際は、自分の勝手な思い込みに左右されずに、相手基準で話を聞こうとすること</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人間関係は、与え続けることでうまくいきます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">与えることが大切ですが、見返りを期待しないことが大前提です。相手に何かを与える、あるいは何かをやってあげると決めたのは自分自身です。支援や新設も、全ては自分の意思でやりたくてやったことなのです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人間は同じ対象に繰り返し接すると、その対象に対する好感度が高まる現象があります(単純接触効果)</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクト失敗の原因のほとんどには、人が絡んでいます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">約束を守ることから信頼が生まれます。約束をしていなくても、他の人から期待されていることが明らかになれば、それは約束しているのと同じことです。つまり期待に応え、約束を守り、責任を果たすことで、信頼関係は気づけます。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">悩んでも、運命のせいにしても、何も解決しない</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">物事がうまくいっている原因、うまくいっていない原因をどう捉えるかによって、その後のやる気は変わります。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">失敗の原因を自分以外のところで考えると、例えば、今後も運が悪いことがあり得るとか、難しいかもと考え、やる気を起こす方向には向きません。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">プロジェクトの目標を達成するためにやるべきことを、全て自社でやる必要はない</span></div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<h3>５．商品の紹介</h3>
<div data-vc_mylinkbox_id="887804904"></div>
]]></content:encoded>
					
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			</item>
		<item>
		<title>無一文からのドリーム</title>
		<link>https://okazakikatsuhiro.com/article17/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[wor_ryyyokz2033]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 28 Feb 2021 23:00:35 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[書評]]></category>
		<category><![CDATA[YouTuber]]></category>
		<category><![CDATA[きずな出版]]></category>
		<category><![CDATA[トップYouTuber]]></category>
		<category><![CDATA[ポイント3点]]></category>
		<category><![CDATA[ラファエル]]></category>
		<category><![CDATA[今日の一言と紹介する本]]></category>
		<category><![CDATA[元自衛官]]></category>
		<category><![CDATA[商品の紹介]]></category>
		<category><![CDATA[岡崎かつひろ]]></category>
		<category><![CDATA[岡崎かつひろのビジネスチャンネル]]></category>
		<category><![CDATA[岡崎の考察]]></category>
		<category><![CDATA[本]]></category>
		<category><![CDATA[本のサマリー]]></category>
		<category><![CDATA[本紹介]]></category>
		<category><![CDATA[気になるワード]]></category>
		<category><![CDATA[無一文からのドリーム]]></category>
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					<description><![CDATA[１．今日の一言と紹介する本 皆さんは最近何かはまってるものありますか？ 僕は今ハマっているものは、「YouTuber」になるということ（笑） 最近始めたチャンネルがこちら「岡崎かつひろのビジネスチャンネル」 さてなぜこん]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h3>１．今日の一言と紹介する本</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<p>皆さんは最近何かはまってるものありますか？</p>
<p>僕は今ハマっているものは、「YouTuber」になるということ（笑）<br />
最近始めたチャンネルがこちら「<a href="https://www.youtube.com/channel/UCkQiQb7BPE9l_NFh6ulxsug?view_as=subscriber" target="_blank" rel="noopener">岡崎かつひろのビジネスチャンネル</a>」</p>
<p>さてなぜこんなことからお話を始めたかと言うと、今日ご紹介する書籍が<span class="marker2">日本のトップYouTuberラファエルさん</span>の一冊だから。</p>
<p>『<a href="https://amzn.to/3wNpowm" target="_blank" rel="noopener">無一文からのドリーム</a>』</p>
<p><span class="marker">ラファエルさんのこれまでの軌跡をたどった1冊</span>。<br />
ほぼ自叙伝と言って間違いないでしょう。</p>
<p>一体どのように日本のトップYouTuberにまでなったのか？<br />
年収億単位の彼らの実態とはどんなものなのか？</p>
<p>今若者に絶大な人気があるラファエルさんから学べるものは多かったです。ご紹介していきます。</p>
</div>
</div>
<h3>２．本のサマリー</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<div class="bi6gxh9e">
<p><span class="marker">YouTubeチャンネルの登録者数130万を超える</span>、日本の人気YouTuber<span class="marker">ラファエルさん。</span></p>
<p>本書は日本最大級の女性向けエンタメ＆ライフスタイルニュース報道メディア、モデルプレスの取材内容に加筆をして作られた一冊。<br />
グレーカラーのスエットパーカーを身に付け、顔には白い仮面、ランボルギーニを乗り、高級時計をいくつも保有し、派手な生活を営む、そんなイメージのあるラファエルさんですが実際はどうなんでしょうか？</p>
<p>幼少期、思春期、青年期、YouTuber期、と分けてどのようにここまで来たのかをす。<span class="marker">元自衛官である事は有名</span>ですが、<span class="marker">幼少期に両親が離婚</span>し、<span class="marker">学校での成績が悪かった</span>エピソードなどは<span class="marker">あまり知られているものではない</span>と思います。</p>
<p><span class="marker">何もないと言うことを武器に進んできたラファエルさん。</span>その反省から学ぶものがとても多いです。<br />
そして、最後にはラファエル流・仕事術を紹介。</p>
<p><span class="marker">楽して自由に、そして楽しく稼いでるイメージがあるYouTuberの仕事</span>ですが、<span class="marker">実際にはそんな事は決してないようです。</span></p>
<p>では岡崎が特に気になった3点をご紹介します。</p>
</div>
</div>
</div>
<h3>３．ポイント3点</h3>
<div class="concept-box1">
<p><strong>常に無であることを、最大の強みに変えられた</strong></p>
</div>
<div class="concept-box1">
<p><strong>僕が成功体験を語る上で根底にあるのは、起きてしまったアクシデントに対してあれこれ悔いるより、次にどう行動起こすかを最優先すべきだと言うことだ。<br />
僕は周りのことは気にしないで、常に自分の目標に向かってだけ、ひたすら進むことを大事にしています。</strong></p>
</div>
<div class="concept-box1">
<p><strong>失敗しても、次にどういう行動をするべきかの分析はしますが、悔やんだり、悲観したりはしません。これはもう時間の無駄だからです。</strong></p>
</div>
<h3>４．岡崎の考察</h3>
<div class="simple-box4">
<div class="bi6gxh9e">
<div class="bi6gxh9e">
<p>ラファエルさんがなぜここまでの結果を作ったのか？<br />
僕なりに思う大きなポイントは3点です。<br />
<strong>①無を武器にしていること</strong><br />
<strong>②高いコミニケーション力と、ちゃんとした人付き合い</strong><br />
<strong>③他人と比較せず自分の目標に向かう姿勢</strong></p>
<p><strong>①無を武器にしていること</strong><br />
<span class="marker">何もないと言う事は、失うものもないという事。</span><br />
<span class="marker">持っている人ほど失うことを恐れず、持っていない人ほど失うことを恐れる</span>といいます。<br />
本来は何もないならいくらでも挑戦したらいいのです。<br />
ラファエルさんは、何もないと言うことを武器に、恐れずどんどんと挑戦したことで結果を作ってるように感じます。</p>
<p><strong>②高いコミニケーション力と、ちゃんとした人付き合い</strong><br />
幼少期に成績が悪かったが、その反面<span class="marker">人付き合いを大事にすることでコミュニケーション力が高まった</span>とのことです。<br />
そして<span class="marker">自衛官時代の、厳しい上下関係が誰とでもちゃんとした人付き合いをする</span>と言う姿勢を作り上げたようです。<br />
ヒトにお金を使う時代だからこそ、<span class="marker">この2つは欠かせない能力でしょう。</span></p>
<p><strong>③他人と比較せず自分の目標に向かう姿勢</strong><br />
「<span class="marker">ライバルなんていない</span>」と言うラファエルさん。<br />
他人との比較ではなく、<span class="marker">自分の目標に常に全力で向かい続ける</span>ことにこだわっているようです。</p>
<p>ちなみに僕も、ライバル設定はしていません。<br />
理由は<span class="marker">人と比較をすると凹むからです（笑）</span></p>
<p><span class="marker">ライバルがいることで頑張れる人はライバルを設定したらいい</span>ですが、ウサギと亀の童話しかりで、<span class="marker">亀のように自分のゴールを見て努力する方が向いている</span>と言う人は<span class="marker">他人との比較はしないでおきましょう。</span></p>
<p>正直な話、僕はYouTuberと言われる職種の人たちにチャラいイメージがありました。本書を読み、そのイメージが大きく払拭されました。<br />
当たり前の話ですが、どの職業も<span class="marker">本気で取り組む人が1番強い</span>ですね。<br />
僕たちの若いときにはなかったYouTuberという仕事。<br />
時代に乗り遅れないためにも知ってみて損は無いのではないでしょうか。</p>
</div>
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</div>
<h3>５．気になるワード</h3>
<div class="simple-box4">
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<div class="bi6gxh9e">
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<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">でも僕は幼少期から、不幸で貧乏な家に生まれ育ったからと悲観したり、絶望したり、失望したりした事は1度もなかった。<br />
心が折れかけた経験もない。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">あるがままを受け入れた。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">そこからどうやって前に進んでいくか、それだけを考えていた。ネガティブになる選択肢はなかった。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">何も期待されず、何も期待できない、最悪の状態からスタートを切ることができたから、無が当たり前だったから、どんな辛い状況でも切り抜けてこられた。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">そればかりか逆境をはねのけ、チャンスをものにする能力を身に付けることができた。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">父から何かを学んだとすれば、世の中にはそーゆー理不尽なことが普通に起こるっていう、現実のシビアさだと思う。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">両親から愛情を注がれなかった子供時代が、早くに僕の独立心や、頑強な精神を育んだように感じている。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">いつだって、無が当たり前だった。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">与えられたものを取り上げられたわけじゃない。<br />
だから、失うものなど何もないんだ。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">常に無であることを、最大の強みに変えられた</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">大切なのは自分自身の奥に潜む力を信じることだと思う。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">最初は途方もなく大きな夢を抱く必要は無い。<br />
できることから始めればいい。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">その場その場でやれる最大限の努力を積み重ねていけば、自然と結果がついてくる。周りの人もついてくる。<br />
僕の場合、その連続だったし、それは今も変わらない。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">現場の境遇を悲観するのではなく、一歩踏み出す勇気さえあれば、見えなかったものが見えてくるって、僕は信じている。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">成績の悪い劣等生だったけれど、自分に負けることだけはなかった。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">YouTuberとなって今、ライバルはいますか？と質問されることがあるけれど、もちろんライバルなんて僕には存在しない。人は人、僕は僕だから。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">往々にして、特別な能力を持っている人や、気配りに優れて状況判断ができる人と言うのは、不遇な幼少期を経験しているケースが多い。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">散々な目にあったからこそ強くなれる。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人間は目標を失ってしまった時が1番苦しい。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">効率よく仕事をこなすための秘訣は、つまるところ、徹底した管理とスケジューリングにある。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">上下関係にこだわるから上司に好かれる</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">成功する人は、まず間違いなく、睡眠時間が短い。<br />
成功するには、自分自身があるべき方向に到達できるよう、日々自己管理する必要がある。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">努力を積み上げることで後に実力を蓄え、センスが磨かれて、さらなる実力が備わっていく</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">どんな職種でも、仕事は本気でやりきれるかどうかで結果が大きく違ってくる。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">単純に能力がないのなら、人の3倍働くしかないだろ</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人生において無駄な経験なんて何ひとつない<br />
人生はどこにチャンスが転がっているかわからない。<br />
1番大切な事は、常にアンテナを張り巡らせ、物事の可能性をポジティブに捉えることだ。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">戦略的な管理能力がYouTuberのランクを大きく左右する。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">東京はお金になるスピードが地方都市より圧倒的に速い</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">うまくいきかけた時こそ思わぬ落とし穴はあるし、その逆境を乗り越える手段もまた必ず存在する。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">最後の最後まで絶対に諦めてはダメだ。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">僕が成功体験を語る上で根底にあるのは、起きてしまったアクシデントに対してあれこれ悔いるより、次にどう行動起こすかを最優先すべきだと言うことだ。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">わずかにいた勝ち組に共通していたのは、これくらい負けたらやめようと言うリスク管理ができていた件だった。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">心に決めたことをきっちり最後までやり抜くと言うのは、一見すると簡単に思えるが、実は非常に難しい。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">突然の終わりに対応できる臨戦態勢を整えておくこと</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人は自分自身をどれだけ理解しているかで、成功する確率が違ってくると言うこと。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">大切なのは、何をやりたいかじゃなくて、何が自分に合って、何ができるのか。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">良いものは良い、うまいものはうまいと、素直に認めることが大切だ</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">自分が成長していくには、素直に認めて人の意見を受け入れていく器の大きさが重要になってくる。<br />
</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">いくつもやりたいことを見つけて、目的や目標をはっきり持って心に焼き付けてある。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">才能とか能力ではなく、ただやる気があふれているだけなんだけれど、こういう心構えの人はいつか必ずチャンスがつかめる。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">1番ダメなのは、やりたいことすらわからない人。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">目的や目標がなければ、成功どころかチャンスに手を触れることもできない。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">企画や動画を相手に伝えるときの方法もあります。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">心理学的に言えば、営業職では、自分が相手のことを本気で好きにならないと成果は上がりません。そこに信用が生まれるからです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">僕は周りのことは気にしないで、常に自分の目標に向かってだけ、ひたすら進むことを大事にしています。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">失敗しても、次にどういう行動をするべきかの分析はしますが、悔やんだり、悲観したりはしません。これはもう時間の無駄だからです。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">早くあきらめ、失敗は見ない。それがメンタル面のリカバリー法</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">仕事は、今の自分にできることを冷静に分析して選ばないと、必ず失敗に陥ります。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">安心して歩みを止めたら、そこから老いてしまう。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">読書は、今すぐに役に立たなくても、どこかの局面で必ず役に立ちますよ。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">人に見えない裏側で、きちんとした人付き合いができるかが重要です。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">俺は結果で勝負する！なんて人もいますが、お客さんや会社の人事の人だって人間ですから、人付き合いから離れる事はあり得ません。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">すべての職業で1番大事な事はなんでしょう。<br />
僕はやる気だと思っています。</span></div>
<div class="jin-photo-title"><span class="jin-fusen1-even">成り上がるたった1つの方法、『人生、迷ったらやる。』</span></div>
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<h3>６．商品の紹介</h3>
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